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Table ronde, ateliers et plénières, à Tours le 15 octobre après-midi.
Le Gip Alfa Centre-Val de Loire propose des actions de professionnalisation gratuites.
Pour rendre lisible cette activité de collecte, le réseau des Carif-Oref met en ligne "l'Etat des lieux de la collecte en apprentissage" qui en présente les principaux chiffres. Cette plaquette sera régulièrement mise à jour.
Avant que ne soit publié le décret du 22 juin 2021, les missions des Carif-Oref étaient définies dans des circulaires, dont la dernière datait de juillet 2011.
Il ne reste plus que 5 mois aux CFA pour obtenir leur certification qualité faute de quoi ils ne pourront accueillir de nouveaux apprentis.
Mise à jour de juin 2021 : 1 an après la sortie du premier confinement, cet article fait le point sur les pertes d’activité économique et le marché du travail.
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Tours - Vinci-Palais des Congrès - 26 boulevard Heurteloup
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Démarches et ressources de référence ont été mises à jour, complétées par des outils et un fil d'actus à destination des entreprises et des organismes de formation.
Des documents indispensables à la mise en oeuvre du PRF, aux guides et outils pour remplir le BPF et mettre à jour leurs formations sur Etoile, les organismes de formation trouveront toutes les ressources dans cette rubrique abondamment documentée.
Le Crefop est l’instance quadripartite centrale de gestion des politiques d’emploi, d’orientation et de formation professionnelles.
Le Gip FTLV-IP de l’Académie Orléans-Tours, le Cnam et le laboratoire Ércaé de l’Université d’Orléans lancent un nouveau Mooc* gratuit : Team pour travailler ensemble à la mutualisation de nos pratiques d’enseignement et de formation.
Ouverture des inscriptions au Mooc* "B.A. badge" qui se déroulera sur la plateforme Fun, et qui est conçu et développé par le réseau Canopé Centre-Val de Loire.
Le vade-mecum "Financement et processus de gestion du contrat d’apprentissage du secteur privé et public" a été réalisé par le collectif des 11 Opco en concertation avec les têtes de réseau CFA et la DGEFP.
