Quelques financements spécifiques
 

Quelques financements spécifiques

par GIP Alfa Centre (MC-SG).
|
Accessibles sous certaines conditions

 

Si vous êtes : Dispositifs accessibles :
Une personne reconnue travailleur handicapée Orientation
Formation
Aménagement du poste de travail
Accès à l’emploi
Un militaire ou un(e) conjoint(e) de militaire Orientation
Reconversion
Formation
Une personne en congé parental d’éducation Cette rubrique est en cours d'actualisation.
Retrouvez l'information sur http://www.egalocentre.fr
Une personne employée par un particulier

Bilan de Compétences
Congé Individuel de formation
Compte personnel de Formation (CPF)

Travailleur non salarié

Bilan de compétences

Congé Individuel de Formation

Compte Personnel de Formation (CPF)

 Personne reconnue travailleur handicapé

La qualité de « Travailleur handicapé » est reconnue par la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH) sur avis médical et sur une période donnée. Les personnes ayant la qualité de « Travailleur handicapé » font partie des bénéficiaires de l’article L 5212-13 du code du travail et peuvent prétendre à certaines aides et prestations spécifiques.

Ainsi, l’AGEFIPH propose divers dispositifs destinés à faciliter le maintien ou l’intégration de salariés travailleurs handicapés dans une entreprise relevant du secteur privé et peut aider à financer des formations, une création d’activité, des aménagements de poste… Dans le secteur public, c’est le FIPHFP qui assure cette mission.
En plus des dispositifs proposés par le droit commun, la qualité de « Travailleur peut permettre de bénéficier d’appuis spécifiques et notamment :

• pour l’insertion en emploi des personnes handicapées : réseau « CAP Emploi »
• pour le maintien en emploi des personnes handicapées : réseau « SAMETH »
 

Les contacts en région Centre :

 MAISONS DEPARTEMENTALES DU HANDICAP

• Cher : 6 rte Guerry 18000 BOURGES Tél : 02 48 27 31 31
• Eure et Loir : 57 Bis r Doct Maunoury 28000 CHARTRES Tél : 0 800 82 83 28
• Indre : 4 r Eugène Rolland 36000 CHATEAUROUX Tél : 02 54 35 24 24
• Indre et Loire : 19 r Edouard Vaillant 37000 TOURS Tél : 02 47 75 26 66
• Loir et Cher : 34 av Mar Maunoury 41000 BLOIS Tél : 02 54 58 44 40
• Loiret : Cité admin Coligny 131 r du faubourg Bannier 45042 ORLEANS CEDEX 1
Tél : 0 800 88 11 20

AGEFIPH :

35 av Paris 45058 ORLEANS CEDEX 1 Tél : .0 811 37 38 39
http://www.agefiph.fr 

FIPHFP : - Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique

12 avenue Pierre Mendès France
75 914 PARIS Cedex 13
Téléphone : 01 58 50 99 33
Email : eplateforme.fiphfp@caissedesdepots.fr
 

Réseaux « CAP EMPLOI » et « SAMETH


• Cher : Prométhée Cher 18-20 Cours Beauvoir 18000 BOURGES - Tél : 02 48 26 51 51
• Eure et Loir : Phare 28 12 rue de Varize 28000 CHARTRES - Tél .02 37 88 32 32
• Indre : Ohé Prométhée Indre 107 r Ampère 36000 CHÂTEAUROUX - Tél : 02 54 60 54 30
• Indre et Loire : ARPS Handi Emploi 45 r Mûrier 37540 SAINT CYR SUR LOIRE Tél : 02 47 85 30 30
• Loir et Cher : Prométhée Loir-et-Cher 180 r Jacquard 41350 VINEUIL Tél : 02 54 57 21 50
• Loiret : Ohée Prométhée Orléans-Loiret Impasse de Monbary – 45140 ORMES - Tél : 02 38 78 18 90

 

 

 

Militaire, ancien militaire, conjoint de militaire

L’armée organise le reclassement professionnel des militaires.

Par le biais de ses 50 « Antennes Défense Mobilité » (ADM), la Direction des ressources humaines du Ministère de la Défense propose aux personnes en passe de quitter l'institution de réfléchir à une reconversion dans le civil.

Quelle que soit la durée de présence à l’armée, un accompagnement est possible par l’antenne locale pour préparer une suite de parcours professionnel.

Après entretien et si besoin une session d’orientation, une formation durant le temps du contrat est envisageable, à condition d’avoir servi au moins 4 ans.


Pour tous, il existe une aide pour préparer un CV, un entretien, organiser ses recherches … Une mise en relation avec des entreprises spécifiquement démarchées par l ’armée facilite la reprise rapide d’un emploi correspondant aux compétences acquises.


Le suivi de la recherche d’emploi peut être proposé jusqu’à trois ans après la fin de contrat.

 

Les contacts en région Centre :


- Si vous êtes affecté dans les départements 28 et 45 : 02 38 65 36 69


- Si vous êtes affecté dans les départements 37 et 41 : 02 04 77 28 34


- Si vous êtes affecté dans les départements 18 et 36 : 02 48 68 41 72

 


L’armée accompagne également les conjoints de militaires dans leur recherche d’emploi grâce à son réseau de Cellules d’Accompagnement vers l’Emploi des Conjoints (CAEC).

 Le contact en région Centre : 02 38 65 36 77


 

 Personne en congé parental d’éducation


Le Bilan de compétences peut être financé durant un congé parental d’éducation, à condition de remplir les conditions :

  • Salariés en CDI

5 années d'activité salariale, consécutives ou non, dont 1 année dans l'entreprise actuelle.

  • Salariés en CDD (ou après la fin du CDD)

24 mois consécutifs ou non, en qualité de salarié relevant du droit privé, quelle qu'ait été la nature des contrats successifs, au cours des 5 dernières années dont 4 mois consécutifs ou non sous contrat à durée déterminée, au cours des 12 derniers mois.

 

Le congé VAE peut également être pris en charge, dans les conditions habituelles : 

  • Justifier d’une expérience professionnelle ou bénévole d’un minimum de 3 ans dans une activité en rapport direct avec le diplôme, le titre ou le certificat visé. Cette expérience peut avoir été acquise à temps complet, à temps partiel ou de façon discontinue.

Il n’y a pas de limite d’âge pour engager une démarche de VAE. Toute personne remplissant les conditions d’expérience nécessaires est concernée, qu’elle soit salariée, demandeur d’emploi, travailleur indépendant ou bénévole au sein d’une association.

Attention ! Les stages réalisés pendant une formation initiale ou professionnelle, les contrats d’apprentissage ,  de qualification ou de professionnalisation ne sont pas pris en compte en tant qu’expérience.

  •  Vous ne pouvez présenter qu’une seule demande pour le même titre ou diplôme, au cours d’une même année et dans une seule académie.

Attention ! Vous ne pouvez pas déposer plus de trois demandes pour des diplômes et titres différents au cours d’une même année civile.

 

Il est possible de suivre une formation pendant un congé parental d’éducation ; le financement est intégralement à la charge de la personne concernée.
 

 

Une personne employée par un particulier

Dispositifs accessibles :


- Le CIF (Congé Individuel de formation). L’organisme financeur est le Fongécif


- Le Bilan de compétences. L’organisme financeur est le Fongécif, le dispositif applicable est celui du CIF


- Le DIF (Droit Individuel à la Formation) est remplacé par le CPF (Compte personnel formation).


La FEPEM (Fédération des Particuliers Employeurs de France), peut répondre aux questions des employeurs et des salariés.

Pour aller plus loin

Etoile Info

>> N° Vert : 0 800 222 100 (appel gratuit depuis un poste fixe)
Ce numéro fonctionne de 9h à 12h et de 14h à 17h du lundi au vendredi (fermeture le mardi après midi et jours fériés) Vos questions par mail : Le formulaire en ligne